İnsan Kaynakları ve Eğitim Uzman Yardımcısı

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

1993 yılından bu yana Faktoring Sektöründe faaliyet gösteren, müşterilerine finansman, garanti ve tahsilat konularında güvenilir, hızlı ve rekabetçi hizmetler sunan İş Faktoring, İnsan Kaynakları ve Eğitim Bölümü’nde Uzman Yardımcısı olarak görev alacak adaylarını aramaktadır.

  • Üniversitelerin 4 yıllık eğitim veren İşletme, ÇEKO, İnsan Kaynakları Yönetimi veya ilgili diğer bölümlerinden mezun,
  • İnsan Kaynaklarının Özlük İşlemleri, Puantaj, Bordro süreçlerinde en az 2 yıl deneyim kazanmış,
  • İş Kanunu ve SGK mevzuatına hakim,
  • Tercihen iyi derecede İngilizce bilen,
  • MS Office uygulamalarını iyi düzeyde kullanabilen,
  • Sözlü ve yazılı iletişim becerisine hakim,
  • İnsan ilişkileri yönetimi kuvvetli ve takım çalışmasına yatkın,
  • Analitik düşünce ve problem çözme yetkinliğine sahip,
  • Araştırmacı, planlı ve sonuç odaklı çalışabilen,
  • Detaylara önem veren, dikkatli ve düzenli çalışabilen,
  • Sorumluluk sahibi ve gelişime açık,
  • Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış
İş Tanımı:
  • SGK İşe giriş-İşten ayrılış, puantaj, bordro, tahakkuk, beyanname, teşvikler, İşkur vs. ilgili süreçlerin iş ortağımız olan bordro şirketi ile koordineli şekilde yürütülerek gerekli kontrollerin sağlanması,
  • İzin, sağlık raporu, personel evrakları, gibi özlük süreçlerinin yürütülmesinin ve takibinin sağlanması,
  • Seçme ve yerleştirme, eğitim yönetimi, performans yönetimi, yetenek yönetimi gibi tüm İnsan Kaynakları iş süreçlerine destek verilmesi,